Descripción del puesto
Pernod Ricard, importante grupo de empresas dedicados a la producción y comercialización de bebidas alcohólicas, está en búsqueda de un “Analista de Créditos y Cobranzas.”
La posición deberá: Gestionar la Administración y el Mantenimiento de las Cuentas Corrientes de los clientes de la compañía, con el fin de optimizar los días en la calle.
Algunas de sus tareas serán:
- Aperturas de Cuentas Corrientes: Análisis de Riesgo Crediticio y Límites de Crédito solicitados, con el posterior mantenimiento de las carpetas.
- Aplicación de Cobranzas.
- Liberación de Pedidos de la cartera a su cargo.
- Análisis de los límites de créditos por cliente y sus desvíos.
- Análisis de las cuentas corrientes de clientes del canal asignado (Facturas vencidas, aplicación de notas de crédito, reclamos en base a acuerdos o bonificaciones puntuales).
- Gestión de Reclamo de Deuda en clientes
- Ser embajadores del modelo de Responsabilidad Social Corporativa de la compañía, promoviendo el consumo responsable, protegiendo nuestro planeta, desarrollando nuestras comunidades e involucrando a nuestros socios.
Requisitos
- Formación académica: Preferentemente Contador Publico Nacional o Lic. en Administración.
- Experiencia laboral: 1 o más año en posición similar.
- Idiomas: Preferentemente Ingles Nivel Básico/ Intermedio.
- Orientación a resultados. Trabajo en equipo. Dinamismo. Proactividad.
Beneficios
- Posición eventual para cobertura de una licencia. Contrato directo con la compañía.
- Horario de trabajo: 2 días presenciales y 3 días remoto.
- Viernes Flex.
- Charter sin costo para los días presenciales.
- Lugar de trabajo: Bella Vista – Buenos Aires.
- Prepaga: OSDE 210.
- Comedor en planta.
- Día de cumpleaños libre. 5 días hábiles de vacaciones adicionales. ¡Y más beneficios!
Detalles
Nivel mínimo de educación: Universitario (En Curso)
Nosotros
Tu futuro, nuestra pasión.
Somos una consultora de Recursos Humanos de origen italiano con más de 15 años en el país. Aportamos valor en la selección y tercerización responsable de recursos humanos.
Trabajamos con empresas de primera línea, generalmente internacionales, buscando perfiles profesionales, técnicos y de alta gerencia. Proveemos servicios de seleccón, personal eventual y tercerización. Somos #SIMPLES / HUMANOS / EXPERTOS
VÁLIDO PARA NUESTROS AVISOS EN CIUDAD DE BUENOS AIRES:
Búsqueda laboral equitativa. El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece (Ley 6471).